2013年2月26日，集团副董事长、党委书记王丽峰，集团人力资源部副主任林广一行对国药工程高管人员进行了2012年度工作考核。国药工程高管人员、中层干部、职工代表等总计30余人参加了本次考核会议，会议由林广主持。
    王丽峰书记对本次高管考核工作做了动员讲话，她指出，2012年是国药集团发展史上具有里程碑意义的一年，经过集团全体员工的不懈努力，取得了骄人成绩。王书记代表集团领导班子高度肯定了国药工程在集团建设项目中发挥的作用，并对2012年国药工程取得的成绩和做出的贡献给予了表扬。随后，王书记就此次高管考核的注意事项作了说明并宣读了企业高管人员考核纪律，希望广大员工本着对企业负责、对被考核人负责的态度，客观、公正地参与此次考核工作。
    国药工程经营班子成员分别做了2012年度工作述职报告，客观总结了2012年的主要工作，并提出了2013年的工作思路和工作重点。
    会后，考核组按照考核程序组织进行了民主测评及个别谈话，了解公司领导班子建设情况并听取意见和建议。